中共新安县委组织部关于推荐新安县第十三批拔尖人才的通知

中共新安县委组织部

关于推荐新安县第十三批拔尖人才的通知

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步加强我县人才队伍建设，充分调动广大人才干事创业的积极性、创造性，根据《新安英才计划（2022-2025年）》（新文〔2022〕3号）和《新安县拔尖人才选拔管理办法》（新组〔2016〕56号）文件要求，县级拔尖人才每三年选拔一批，结合我县经济社会发展现状以及第十二批拔尖人才即将届满的实际，经研究决定开展新安县第十三批拔尖人才选拔工作。现将有关事项通知如下：

一、指导思想和基本原则

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入贯彻落实党的二十大精神，深入学习领会习近平总书记关于人才工作重要论述，坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，完善人才战略布局，紧紧围绕我县“1366”发展总体思路，大兴识才、爱才、敬才、用才之风，切实把做出突出贡献的优秀人才选拔出来，努力建设一支德才兼备、素质优良、结构合理、数量充足的优秀人才队伍，为全县经济社会发展和实施乡村振兴战略提供坚强的人才支撑。

二、推荐范围

（一）在我县各行业、各领域中（含非公有制经济组织和社会组织）为新安经济社会发展做出突出贡献的优秀人才。

（二）年龄原则上不超过50周岁（1971年11月30日以后出生）。

（三）公务员及参照公务员法管理的事业单位人员不列入推荐范围。

（四）市级以上优秀专家人才不列入推荐范围，自动纳入县优秀专家人才管理，按上级相关规定享受奖励和津贴。

（五）下列人员不列入推荐范围：正在被司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的；违反国家政策或受党纪、政纪处分，仍在处分期限内的；受过刑事处罚和行政拘留的；纳入失信被执行人名单的；存在其他影响选拔问题的。

三、推荐数量

第十三批拔尖人才选拔人数为40名。其中科技创新领域5名，企业经营管理（产业投融资）领域6名，文化艺术与新闻体育领域3名，医疗卫生领域6名，教育领域4名，工程技术领域8名，农业领域8名。

各类别拔尖人才推荐人数与选拔人数须达到2：1以上，未达到规定比例的相应调整该类别选拔人数。

四、推荐条件

（一）热爱祖国，拥护党的路线方针政策，积极践行社会主义核心价值观，服务社会，贡献社会，公众口碑好。

（二）学风严谨，崇尚真理，遵纪守法，诚实守信，有良好的职业道德和社会公德，在同行业内有较高威信。

（三）在某一领域有重大影响，成果显著，对我县经济社会发展做出较大贡献。

（四）近三年以来业绩突出，并符合下列条件之一：

1．科技创新领域，直接从事科学技术理论研究、推广、应用工作，取得具有较高学术价值或应用价值的创新性成果，获市级以上科学技术进步奖、自然科学奖、技术发明奖、国际科学技术合作奖的人员；承担完成国家基金项目或列入国家、省、市科技计划项目科研课题的主要主持人或课题负责人。

2．企业经营管理（产业投融资）领域，在担任规模以上企业或投融资平台公司的主要经营管理者期间，模范遵守国家法律和政策，积极拓展项目资源，持续优化经济布局，推动产业结构调整，结合实际创造性地运用现代管理科学理论与技术，使企业取得了显著经济效益和社会效益，处于全市同行业先进行列，并受到市级以上表彰或连续三年获得县级表彰。

3．文化艺术与新闻体育领域，从事文学创作、书法、绘画、体育、旅游、表演艺术、非遗保护、文物博物、民间文艺、新闻传媒等工作，具有较深的艺术造诣和精湛的专业技巧，对繁荣和促进文艺事业做出突出贡献，在市内同行中享有较高声誉，并受到市级以上表彰或奖励。

4．医疗卫生领域，长期从事预防、医疗等一线工作，医德高尚，医术精湛，对我县卫生健康事业发展有重大影响，在县内外享有较高声誉，并获得市级以上荣誉称号或市级以上科研成果奖励。在抗疫工作中做出突出贡献的可优先推荐。

5．教育领域，推进教育改革、创新管理理论或教育教学方法方面成绩显著，受到市级以上表彰，或专业水平处于市内领先的名师、学科带头人、教育教学专家等。

6．工程技术领域，在主持承担产业发展、城市提质、文旅文创等县级以上重点项目建设或科技成果转化中，攻克关键性技术难题，取得了重大经济效益和社会效益，并获得市级以上表彰或奖励；在生产一线中，具有精湛的操作技能，对企业生产、质量管理或工艺改善方面贡献突出，并在市级以上职业技能大赛中获得前二名荣誉称号。

7．农业领域，围绕市委“151”工作举措，积极投身乡村振兴事业，在推进乡贤返乡创业、创新乡村运营模式方面做出突出贡献，在全面深化农业农村改革、发展现代化农业、带动农民创收等方面起到示范引领作用，取得明显经济效益和社会效益，并受到市级以上表彰或奖励。

8．在其他行业做出突出贡献，达到上述同等水平且业内公认的特殊人才。

五、推荐方法和程序

拔尖人才推荐工作采取自下而上、逐级推荐的方法，按照推荐审查、资格复审、专家评审、组织考察、社会公示、组织决定、命名表彰等步骤进行。

（一）推荐审查

1．经开区、各镇（包含非公有制经济组织）的人选，由所在工作单位推选，经开区党工委、各镇党委择优提出建议人选名单并进行公示，公示无异议后统一上报推荐人选名单及相关材料。

2．县直单位、国有企业的人选，由本单位人事部门择优提出建议人选名单，报主管单位党委、党组审核确定进行公示，公示无异议后统一上报人选名单及相关材料。

3．社会组织的人选，在征求相关部门或行业协会意见基础上，按隶属关系向所属党委、党组申报，主管单位审核确定并择优进行公示，公示无异议后统一上报人选名单及相关材料。

（二）资格复审

人才办在征求纪委监委、巡察办、政法委、信访局、公安局、检察院、法院和卫健委等有关部门意见基础上，对申报人资格条件、业绩贡献等申报材料进行资格复审，根据申报人数及专业能力确定进入专家评审环节。

（三）专家评审

人才办组织有关部门和专家，根据业绩贡献、科研成果、获奖情况、知名度、影响力、社会责任感等标准进行评选，形成建议人选名单。

（四）组织考察

人才办会同有关部门组成考察组，对建议人选进行考察，了解其政治表现、工作实绩、职业道德等情况，经县委组织部部务会议研究，确定拟入选名单。

（五）社会公示

将拟入选名单进行公示，接受社会公众的监督。对有异议者进行调查核实，确有问题者，取消其评选资格。

（六）组织决定

对公示无异议的人员经县委人才工作领导小组会议审定，报县委同意。

（七）命名表彰

拔尖人才由县委、县政府命名，并颁发《新安县第十三批拔尖人才证书》，按照有关规定落实待遇。

六、推荐材料

推荐人选的材料包括以下内容，其中前2项均要求一式2份，A4纸打印，含电子版；相关证明材料为纸质版一式1份。

（一）“新安县第十三批拔尖人才推荐表”（附件1）和“新安县第十三批拔尖人才推荐人选登记表”（附件2）。

（二）党委、党组推荐报告（1500字左右，加盖公章）。

（三）个人近期二寸免冠彩色照片2张（含电子版）。

（四）其它相关证明材料：

1．自然情况证明材料，包括身份证，学历、学位证书，专业技术职称证书等原件及复印件；

2．有关荣誉证书、专利证书和鉴定证书原件及复印件；

3．有关著作的封面、目录及版权页；有关论文的刊物封面、目录、论文全文和论文被核心期刊收录的证明原件及复印件；

4．企业经营管理（产业投融资）人选材料，还包括由同级财政、安监、环保等主管部门出具的2019年以来企业经济效益、安全生产、环保等情况证明材料，由同级税务、人力资源和社会保障、审计等部门出具的2019年以来企业纳税、缴纳社会保障基金和审计等情况的证明材料；

5．参评所需要的其它证明材料。

七、相关要求

（一）加强组织领导。开展拔尖人才选拔推荐工作，是落实党管人才原则的重要举措，各单位务必高度重视，精心组织。拔尖人才推荐工作由各级党委、党组负责，按隶属关系，对企事业单位的推荐工作进行安排部署，采取自下而上的办法逐级审核上报。其中，卫生系统的推荐工作由卫健委党委负责，教育系统的推荐工作由教体局党委负责。推荐人选单位要对推荐对象的资格和条件进行严格审查，并召开相应会议进行评议把关，在单位内部公示无异议后统一上报。

（二）广泛宣传动员。推荐选拔拔尖人才，是一项政策性强、影响面广、意义深远的工作，各相关单位务必要高度重视，广泛宣传动员，积极组织申报，使各类人才明悉选拔条件和选拔工作的安排部署，同时要将拔尖人才的推荐工作和二十大精神紧密结合起来，努力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。

（三）严肃工作纪律。推荐选拔拔尖人才，是坚持人才优先发展战略、加强人才队伍建设的一项重要工作，是全县各类人才关注的一件大事。县纪委监委参与对推荐选拔过程的全程监督，各单位要严格按照推荐条件与程序，真正把优秀人才推荐上来。各单位对报送人选的材料要认真审核把关，确保推荐材料真实、完整、规范，推荐人选资格审查贯穿选拔工作全过程，对于弄虚作假、谎报成果、虚报业绩的，一经发现立即取消推荐人选参选资格。

各推荐人选请自行下载“关于推荐新安县第十三批拔尖人才的通知”及相关表格，各单位务必于11月30日下午6：00前将推荐人选相关材料报送县委组织部人才科。

联系电话：0379-67289872

电子信箱：xarcb67289872@126.com

地    址：县委办公楼617室（人才科）

附件：1.新安县第十三批拔尖人才推荐表

          2.新安县第十三批拔尖人才推荐人选登记表

          3.中共新安县委组织部关于推荐新安县第十三批拔尖人才的通知